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Informationen zum Arbeitsrecht, Kündigungs- schutzrecht und zum Wiedereinstellungs- anspruch.

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Wiedereinstellunganspruch

Dies ist der Downloadbereich zum Wiedereinstellungsanspruch nach wirksamer Kündigung. Sie finden dort die nachfolgend beschriebenen Dokumente als PDF-Datei.

Funktion des Wiedereinstellungs- anspruchs
im Kündigungsschutzrecht

Dissertation Universität Hamburg 2004
Arbeit über die Anspruchsgrundlage und den Anwendungsbereich des Wiedereinstellungs- anspruchs.

Das Vorhandensein einer Beschäftigungsmöglichkeit
als Voraussetzung des Anspruchs

Zumutbarkeit einer Wiedereinstellung für den Arbeitgeber bei den einzelnen Kündigungsgründen.

Weitere Überlegungen

Entwurf einer umfassenden Auswertung der Rechtsprechung zum Wiedereinstellungsanspruch im Kündigungsschutzrecht.

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Arbeitsrecht Allgemein

Hier finden Sie alle weiteren nachfolgend dargestellten Dokumente zum Arbeitsrecht als PDF-Datei.

Lohnpfändung

Wer trägt die Kosten der Lohnpfändung?
Können häufige Lohnpfändungen ein Kündigungsgrund sein?
Sind Kostenerstattungs- regelungen im Arbeitsvertrag wirksam?

Lesbarkeit der Unterschrift

Welche Anforderungen stellt die Rechtsprechung an die Lesbarkeit einer Unterschrift bei rechtsgestaltenden Erklärungen und verfahrensbestimmenden Schriftsätzen?

Urlaubsanspruch bei Teilzeit

Berechnung des Urlaubsanspruchs bei Veränderungen der Verteilung der Arbeitszeit während des Kalenderjahres.

Betriebliche Übung

Unter welchen Voraussetzungen kann der Arbeitgeber eine betriebliche Übung einseitig beenden? Unter besonderer Berücksichtigung der sog. gegenläufigen betrieblichen Übung.

Anfechtung von Aufhebungsverträgen

Unter welchen Voraussetzungen kann ein Arbeitnehmer einen Aufhebungsvertrag wegen "widerrechtlicher Drohung" des Arbeitgebers mit einer ansonsten folgenden Kündigung anfechten?

Annahmeverzug im Kündigungsrechtsstreit

Folgen des Annahmeverzugs für den Arbeitgeber: Entgeltfortzahlungspflicht und Vermeidungsstrategien, Anrechnung von Zwischenverdienst

unbesetzt

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Arbeitsrechtliche Rechtsprechung

Ausgewählte Entscheidungen zu den hier behandelten Themen.

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